{"id":1238,"date":"2024-12-16T16:52:53","date_gmt":"2024-12-16T16:52:53","guid":{"rendered":"http:\/\/jig.world\/?p=1238"},"modified":"2025-04-02T09:16:02","modified_gmt":"2025-04-02T09:16:02","slug":"blauen-karte-eu","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/jig.world\/es\/blauen-karte-eu\/","title":{"rendered":"TARJETA AZUL - UE"},"content":{"rendered":"

\u00bfQu\u00e9 es la Tarjeta Azul UE?<\/u><\/strong><\/p>\n

La Tarjeta Azul UE es un permiso de residencia que permite trabajar y vivir en Alemania y otros pa\u00edses de la UE a trabajadores altamente cualificados de pa\u00edses no pertenecientes a la UE (terceros pa\u00edses). Se dirige sobre todo a personas que tienen un t\u00edtulo universitario o una cualificaci\u00f3n comparable y desean trabajar en profesiones con gran demanda.<\/p>\n

La Tarjeta Azul UE se introdujo en 2012 para atraer a trabajadores cualificados de todo el mundo y combatir la escasez de mano de obra cualificada en la UE. Es especialmente ventajosa para los empresarios, ya que les permite contratar a empleados cualificados del extranjero de forma r\u00e1pida y sencilla.<\/p>\n

Requisitos para la tarjeta azul UE<\/u><\/strong><\/p>\n

1. titulaci\u00f3n universitaria o equivalente<\/strong><\/p>\n

-El requisito previo es un t\u00edtulo universitario reconocido en Alemania o un t\u00edtulo extranjero equivalente a uno alem\u00e1n.<\/p>\n

-Alternativamente, las personas con cualificaciones profesionales y amplia experiencia profesional tambi\u00e9n pueden solicitar la tarjeta azul en determinados casos.<\/p>\n

2. contrato de trabajo u oferta de empleo vinculante<\/strong><\/p>\n

-El trabajador cualificado debe poder presentar una oferta de trabajo concreta o un contrato de trabajo en Alemania.<\/p>\n

3. salario m\u00ednimo<\/strong><\/p>\n

-Para 2024, el l\u00edmite de ingresos para la tarjeta azul es de un euro. Salario bruto anual de 58.400 euros como m\u00ednimo<\/b>.<\/p>\n

-En el caso de las profesiones deficitarias (ingenieros, inform\u00e1ticos, m\u00e9dicos, cient\u00edficos, etc.), el l\u00edmite es inferior, de 1.000 euros. 45.552 \u20ac<\/b> brutos al a\u00f1o.<\/p>\n

4\u00ba grupo profesional<\/strong><\/p>\n

-El puesto debe corresponder a una de las profesiones que se buscan con urgencia en Alemania (por ejemplo, ingenier\u00eda, inform\u00e1tica, medicina, matem\u00e1ticas).<\/p>\n

5. seguro de enfermedad<\/strong><\/p>\n

-Es obligatorio presentar un justificante de seguro m\u00e9dico v\u00e1lido.<\/p>\n

6.entrada con visado<\/strong><\/p>\n

-Las personas que ya est\u00e1n en Alemania pueden solicitar directamente la tarjeta azul UE. Los dem\u00e1s necesitan el visado correspondiente para entrar en el pa\u00eds.<\/p>\n

Ventajas de la tarjeta azul UE<\/u><\/strong><\/p>\n

1.Permiso de liquidaci\u00f3n r\u00e1pida<\/strong><\/p>\n

-Los titulares de la tarjeta azul de la UE pueden entrar en la UE despu\u00e9s de 33 meses<\/b> solicitar un permiso de establecimiento.<\/p>\n

-Si tiene suficientes conocimientos de alem\u00e1n (B1), puede obtener un permiso de establecimiento despu\u00e9s de 21 meses<\/b> recibido.<\/p>\n

2. reagrupaci\u00f3n familiar sin conocimientos ling\u00fc\u00edsticos<\/strong><\/p>\n

-Los familiares pueden acompa\u00f1arte sin necesidad de acreditar conocimientos de alem\u00e1n.<\/p>\n

-Los c\u00f3nyuges pueden trabajar inmediatamente en Alemania.<\/p>\n

3. libertad de circulaci\u00f3n en la UE<\/strong><\/p>\n

-Con la Tarjeta Azul UE, los trabajadores cualificados pueden trasladarse a otro Estado miembro de la UE al cabo de 18 meses y trabajar all\u00ed, siempre que cumplan los requisitos nacionales del nuevo Estado.<\/p>\n

4. condiciones de trabajo atractivas<\/strong><\/p>\n

-Derecho a salarios superiores al salario m\u00ednimo y acceso a la seguridad social.<\/p>\n

5. independencia del empresario<\/strong><\/p>\n

-Despu\u00e9s de dos a\u00f1os, la tarjeta azul UE puede prorrogarse independientemente del puesto autorizado inicialmente.<\/p>\n

Procedimiento de solicitud de la tarjeta azul UE<\/u><\/strong><\/p>\n

1.preparaci\u00f3n<\/strong><\/p>\n

-Asegurarse una oferta de trabajo o un contrato laboral.<\/p>\n

-t\u00edtulo universitario y obtener su reconocimiento (por ejemplo, a trav\u00e9s de la base de datos anabina<\/b>).<\/p>\n

-Obtener el reconocimiento de su cualificaci\u00f3n profesional, si es necesario.<\/p>\n

2. aplicaci\u00f3n<\/strong><\/p>\n

-Solicite la Tarjeta Azul UE en la misi\u00f3n diplom\u00e1tica alemana en su pa\u00eds de origen o directamente en la oficina de inmigraci\u00f3n en Alemania.<\/p>\n

-Se requieren los siguientes documentos:<\/p>\n

-Pasaporte v\u00e1lido<\/p>\n

-Contrato de trabajo u oferta de empleo<\/p>\n

-Prueba de cualificaci\u00f3n (certificados universitarios, con traducci\u00f3n si es necesario)<\/p>\n

-prueba de seguro de enfermedad<\/p>\n

-Prueba de ingresos<\/p>\n

3. tiempo de procesamiento<\/strong><\/p>\n

-El tiempo de tramitaci\u00f3n var\u00eda, pero suele ser de 4 a 6 semanas.<\/p>\n

4. obtenci\u00f3n de la tarjeta azul UE<\/strong><\/p>\n

-Una vez aprobada, se expide la Tarjeta Azul, que permite al trabajador cualificado trabajar y vivir en Alemania.<\/p>\n

Para m\u00e1s informaci\u00f3n, visite nuestro sitio web: JIG.WORLD<\/strong><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Was ist die Blaue Karte – EU? Die Blaue Karte EU ist ein Aufenthaltstitel, der hochqualifizierten Fachkr\u00e4ften aus Nicht-EU-L\u00e4ndern (Drittstaaten) erlaubt, in Deutschland und anderen EU-Staaten zu arbeiten und zu leben. Sie richtet sich insbesondere an Personen, die einen Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation besitzen und in Berufen mit hoher Nachfrage arbeiten m\u00f6chten. Die Blaue […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[44,25],"tags":[],"class_list":["post-1238","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-blauen-karte-eu","category-juristischer-blog"],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/jig.world\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1238","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"http:\/\/jig.world\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/jig.world\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/jig.world\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/jig.world\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1238"}],"version-history":[{"count":7,"href":"http:\/\/jig.world\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1238\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2596,"href":"http:\/\/jig.world\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1238\/revisions\/2596"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/jig.world\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1238"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/jig.world\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1238"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/jig.world\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1238"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}