{"id":497,"date":"2024-11-16T13:59:34","date_gmt":"2024-11-16T13:59:34","guid":{"rendered":"http:\/\/jig.world\/?page_id=497"},"modified":"2024-12-25T13:56:32","modified_gmt":"2024-12-25T13:56:32","slug":"salaries","status":"publish","type":"page","link":"http:\/\/jig.world\/fr\/salaries\/","title":{"rendered":"Salaires"},"content":{"rendered":"
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Le droit du travail expliqu\u00e9 simplement !
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Ton guide du droit du travail pour l'Allemagne - Tout ce que tu dois savoir sur le travail, le salaire et les cong\u00e9s !<\/b><\/span><\/h5>\n

Tu planifies ton entr\u00e9e dans la vie professionnelle ou tu souhaites simplement mieux t'informer sur tes droits et obligations au travail ? Tu trouveras ici les informations les plus importantes - faciles \u00e0 comprendre et allant \u00e0 l'essentiel !<\/span><\/p>\n

1. droit du travail en Allemagne - ta base<\/u><\/span><\/strong><\/p>\n

Le droit du travail te prot\u00e8ge en tant qu'employ\u00e9(e). Il r\u00e9git tout ce qui est important, de ton contrat de travail aux d\u00e9lais de pr\u00e9avis en passant par les horaires de travail.<\/span><\/p>\n

Contrat de travail<\/span><\/strong><\/p>\n

    \n
  • Un contrat \u00e9crit est obligatoire ! C'est l\u00e0 que sont consign\u00e9s tes t\u00e2ches, ton salaire, tes horaires de travail et d'autres d\u00e9tails.<\/span><\/li>\n
  • Lire toujours lire attentivement le contrat avant de le signer !\n

    <\/p>\n

    <\/p><\/span><\/li>\n<\/ul>\n

    2\u00e8me salaire minimum - Ton salaire de base<\/u><\/span><\/strong><\/p>\n

    Le salaire minimum l\u00e9gal en Allemagne est actuellement de 12,41 \u20ac par heure (en janvier 2024).<\/span><\/p>\n

    Informations importantes :<\/span><\/strong><\/p>\n

      \n
    • Le salaire minimum s'applique \u00e0 tous les travailleurs, y compris les mini-jobs.<\/span><\/li>\n
    • Il existe des exceptions, par exemple pour les stagiaires ou les jeunes de moins de 18 ans qui n'ont pas termin\u00e9 leur formation.\n<\/li>\n<\/ul>\n

      3. assurances - ta protection au travail<\/u><\/span><\/strong><\/p>\n

      En tant que salari\u00e9, tu es automatiquement assur\u00e9 :<\/span><\/p>\n

        \n
      • Assurance maladie : pour les consultations m\u00e9dicales et les traitements.<\/span><\/li>\n
      • Assurance pension : pour ta future pension.<\/li>\n
      • Assurance ch\u00f4mage : si tu perds ton emploi.<\/li>\n
      • Assurance d\u00e9pendance : pour les cas de d\u00e9pendance.<\/li>\n
      • Assurance accident : en cas d'accident du travail ou de maladie professionnelle.<\/li>\n<\/ul>\n

        Les cotisations sont directement d\u00e9duites de ton salaire - ton employeur en prend en charge environ la moiti\u00e9.<\/span><\/p>\n

        4. vacances - ton repos est garanti par la loi !<\/u><\/span><\/strong><\/p>\n

        Tu as droit \u00e0 au moins 24 jours ouvrables de cong\u00e9 par an (pour une semaine de 6 jours).<\/span><\/p>\n

          \n
        • Pour une semaine de 5 jours, cela repr\u00e9sente au moins 20 jours de cong\u00e9.<\/span><\/li>\n
        • Les conventions collectives ou les accords individuels peuvent fixer davantage de jours de cong\u00e9.<\/li>\n<\/ul>\n

          Prime de vacances :<\/strong> Certains employeurs versent un p\u00e9cule de vacances suppl\u00e9mentaire - mais cela est facultatif ou peut \u00eatre pr\u00e9vu par la convention collective.<\/span><\/p>\n

          5. horaires de travail - ta protection contre le surmenage<\/u><\/span><\/strong><\/p>\n

          La limite l\u00e9gale du temps de travail est de 8 heures par jour (maximum 48 heures par semaine).<\/span><\/p>\n

            \n
          • Pauses : apr\u00e8s 6 heures de travail, tu as droit \u00e0 30 minutes de pause.<\/span><\/li>\n
          • Les heures suppl\u00e9mentaires : Seulement si elles sont r\u00e9gl\u00e9es ou ordonn\u00e9es dans le contrat.\n

            <\/p>\n

            <\/p><\/span><\/li>\n<\/ul>\n

            6. d\u00e9lais de pr\u00e9avis - ta protection en cas de changement d'emploi<\/u><\/span><\/strong><\/p>\n

            Le d\u00e9lai de r\u00e9siliation l\u00e9gal est de 4 semaines pour le 15 ou la fin du mois.<\/span><\/p>\n

              \n
            • Plus tu travailles longtemps dans une entreprise, plus le d\u00e9lai de pr\u00e9avis est long.<\/span><\/li>\n
            • Conseil<\/strong> Regarde dans ton contrat de travail - il y a parfois des accords particuliers !\n<\/li>\n<\/ul>\n

              7) Cong\u00e9 de maternit\u00e9 et cong\u00e9 parental - concilier famille et travail<\/u><\/span><\/strong><\/p>\n

              Cong\u00e9 de maternit\u00e9 :<\/strong> Les femmes enceintes ne peuvent pas travailler 6 semaines avant et 8 semaines apr\u00e8s l'accouchement (voire 12 semaines apr\u00e8s en cas de naissance pr\u00e9matur\u00e9e ou multiple).<\/span><\/p>\n

              Cong\u00e9 parental :<\/strong> Les deux parents peuvent prendre jusqu'\u00e0 3 ans de cong\u00e9 parental pour s'occuper de leur enfant.<\/span><\/p>\n

              8. maladie - que se passe-t-il si tu tombes malade ?<\/u><\/span><\/strong><\/p>\n

                \n
              • En cas de maladie, tu re\u00e7ois ton salaire complet pendant 6 semaines au maximum. Ensuite, la caisse de maladie prend le relais avec des indemnit\u00e9s de maladie.<\/span><\/li>\n
              • Important :<\/strong> Annonce de maladie et certificat m\u00e9dical \u00e0 envoyer \u00e0 temps !<\/li>\n<\/ul>\n

                En r\u00e9sum\u00e9 :<\/span><\/strong><\/p>\n

                Qu'il s'agisse du salaire minimum, de l'assurance, des vacances ou du d\u00e9lai de pr\u00e9avis, en Allemagne, tu es bien prot\u00e9g\u00e9 par des r\u00e8gles claires. Informe-toi, connais tes droits et n'h\u00e9site pas \u00e0 poser des questions ton \u00e9quipe JIG.WORLD .

                <\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

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                #<\/td>Cat\u00e9gorie professionnelle<\/td>Titre de la profession<\/td>Salaire brut horaire (euros)<\/td>Salaire mensuel brut (euros)<\/td>Temps de travail hebdomadaire (heures)<\/td><\/tr>
                1<\/td>Employ\u00e9 de soutirage<\/td>Commerce de d\u00e9tail - Brandebourg<\/td>13,42<\/td>2214<\/td>38<\/td><\/tr>
                2<\/td>Employ\u00e9 de soutirage<\/td>Commerce de d\u00e9tail - Rh\u00e9nanie-du-Nord-Westphalie<\/td>13,87<\/td>2261<\/td>37,5<\/td><\/tr>
                3<\/td>Chef de service<\/td>Commerce de d\u00e9tail - Brandebourg<\/td>20,21 – 30,70<\/td>3337 – 5069<\/td>38<\/td><\/tr>
                4<\/td>Chef de service<\/td>Commerce de d\u00e9tail - Rh\u00e9nanie-du-Nord-Westphalie<\/td>21,08 – 32,23<\/td>3436 – 5252<\/td>37,5<\/td><\/tr>
                5<\/td>Chef de service<\/td>Commerce de gros et international - Rh\u00e9nanie-du-Nord-Westphalie<\/td>29,94<\/td>5009<\/td>38,5<\/td><\/tr>
                6<\/td>Chef de service<\/td>Commerce de gros et international - Saxe-Anhalt<\/td>26,29<\/td>4455<\/td>39<\/td><\/tr>
                7<\/td>Responsable du d\u00e9partement informatique<\/td>Brasseries - Bavi\u00e8re<\/td>39,91<\/td>6591<\/td>38<\/td><\/tr>
                8<\/td>Responsable du d\u00e9partement informatique<\/td>Brasseries - Thuringe, Saxe<\/td>35,81<\/td>5992<\/td>38,5<\/td><\/tr>
                9<\/td>Direction des soins<\/td>Secteur public - Allemagne de l'Ouest et de l'Est<\/td>29,20 – 38,66<\/td>4949 – 6552<\/td>39<\/td><\/tr>
                10<\/td>Aide-soignante<\/td>Secteur public - Allemagne de l'Ouest et de l'Est<\/td>16,03 – 20,18<\/td>2718 – 3420<\/td>39<\/td><\/tr>
                11<\/td>Infirmier(\u00e8re)<\/td>Secteur public - Allemagne de l'Ouest et de l'Est<\/td>19,50 – 23,99<\/td>3305 – 4066<\/td>39<\/td><\/tr>
                12<\/td>Employ\u00e9\/ouvrier<\/td>Secteur de l'assurance - Allemagne de l'Ouest et de l'Est<\/td>12,51 – 13,72<\/td>2066 – 2266<\/td>38<\/td><\/tr>
                13<\/td>Travailleur<\/td>Industrie de l'habillement - Bavi\u00e8re<\/td>13,12<\/td>2112<\/td>37<\/td><\/tr>
                14<\/td>Travailleur<\/td>Industrie graphique - Allemagne de l'Est<\/td>14,38<\/td>2367<\/td>38<\/td><\/tr>
                15<\/td>Travailleur<\/td>Industrie graphique - Allemagne de l'Ouest<\/td>15,62<\/td>2367<\/td>35<\/td><\/tr>
                16<\/td>Travailleur<\/td>Sid\u00e9rurgie - Rh\u00e9nanie-du-Nord-Westphalie<\/td>13,69<\/td>2081<\/td>35<\/td><\/tr>
                17<\/td>Travailleur<\/td>Sid\u00e9rurgie - Allemagne de l'Est<\/td>13,69<\/td>2081<\/td>35<\/td><\/tr>
                18<\/td>Travailleur<\/td>Commerce de gros et international - Rh\u00e9nanie-du-Nord-Westphalie<\/td>13,17 – 13,78<\/td>2204 – 2306<\/td>38,5<\/td><\/tr>
                19<\/td>Travailleur<\/td>Commerce de gros et international - Saxe-Anhalt<\/td>13,96<\/td>2366<\/td>39<\/td><\/tr>
                20<\/td>Travailleur<\/td>Industrie de transformation du bois et des mati\u00e8res plastiques - Thuringe<\/td>12,30<\/td>2033<\/td>38<\/td><\/tr>
                6<\/td>Directeur de d\u00e9partement<\/td>Wholesale and Foreign Trade - Saxony-Anhalt<\/td>26.29<\/td>4455<\/td>39<\/td><\/tr>
                7<\/td>Directeur du d\u00e9partement IT<\/td>Breweries - Bavaria<\/td>39.91<\/td>6591<\/td>38<\/td><\/tr>
                8<\/td>Directeur du d\u00e9partement IT<\/td>Breweries - Thuringe, Saxe<\/td>35.81<\/td>5992<\/td>38.5<\/td><\/tr>
                9<\/td>Directeur des soins<\/td>Service public - \u00c9tats de l'Ouest et de l'Est<\/td>29.20 – 38.66<\/td>4949 – 6552<\/td>39<\/td><\/tr>
                10<\/td>Assistant de soins<\/td>Service public - \u00c9tats de l'Ouest et de l'Est<\/td>16.03 – 20.18<\/td>2718 – 3420<\/td>39<\/td><\/tr>
                11<\/td>Sp\u00e9cialiste des soins<\/td>Service public - \u00c9tats de l'Ouest et de l'Est<\/td>19.50 – 23.99<\/td>3305 – 4066<\/td>39<\/td><\/tr>
                12<\/td>Agent\/travailleur<\/td>Industrie de l'assurance - \u00c9tats de l'Ouest et de l'Est<\/td>12.51 – 13.72<\/td>2066 – 2266<\/td>38<\/td><\/tr>
                13<\/td>Travailleur<\/td>Clothing Industry - Bavaria<\/td>13.12<\/td>2112<\/td>37<\/td><\/tr>
                14<\/td>Travailleur<\/td>Industrie de l'impression - \u00c9tats de l'Est<\/td>14.38<\/td>2367<\/td>38<\/td><\/tr>
                15<\/td>Travailleur<\/td>Industrie de l'impression - \u00c9tats de l'Ouest<\/td>15.62<\/td>2367<\/td>35<\/td><\/tr>
                16<\/td>Travailleur<\/td>Industrie du fer et de l'acier - Rh\u00e9nanie-du-Nord-Westphalie<\/td>13.69<\/td>2081<\/td>35<\/td><\/tr>
                17<\/td>Travailleur<\/td>Industrie du fer et de l'acier - \u00c9tats de l'Est<\/td>13.69<\/td>2081<\/td>35<\/td><\/tr>
                18<\/td>Travailleur<\/td>Vente en gros et commerce ext\u00e9rieur - Rh\u00e9nanie-du-Nord-Westphalie<\/td>13.17 – 13.78<\/td>2204 – 2306<\/td>38.5<\/td><\/tr>
                19<\/td>Travailleur<\/td>Wholesale and Foreign Trade - Saxony-Anhalt<\/td>13.96<\/td>2366<\/td>39<\/td><\/tr>
                20<\/td>Travailleur<\/td>Industrie de transformation du bois et du plastique - Thuringe<\/td>12.30<\/td>2033<\/td>38<\/td><\/tr>
                21<\/td>Travailleur<\/td>Industrie de transformation du bois et des mati\u00e8res plastiques - Westphalie<\/td>16,62<\/td>2518<\/td>35<\/td><\/tr>
                22<\/td>Travailleur<\/td>Fabrication de syst\u00e8mes de refroidissement - Basse-Saxe<\/td>14,28<\/td>2296<\/td>37<\/td><\/tr>
                23<\/td>Travailleur<\/td>Fabrication de syst\u00e8mes de refroidissement - Saxe-Anhalt<\/td>14,00<\/td>2250<\/td>37<\/td><\/tr>
                24<\/td>Travailleur<\/td>Industrie automobile - Thuringe<\/td>13,18<\/td>2148<\/td>37,5<\/td><\/tr>
                25<\/td>Travailleur<\/td>Agriculture - Mecklembourg-Pom\u00e9ranie occidentale<\/td>12,50<\/td>2175<\/td>40<\/td><\/tr>
                26<\/td>Travailleur<\/td>Industrie de transformation du papier, du carton et des mati\u00e8res plastiques - Saxe, Thuringe, Saxe-Anhalt<\/td>13,16<\/td>2106<\/td>37<\/td><\/tr>
                27<\/td>Travailleur<\/td>Industrie de transformation du papier, du carton et du plastique - Westphalie<\/td>13,91<\/td>2114<\/td>35<\/td><\/tr>
                28<\/td>Travailleur<\/td>Travaux cl\u00e9s en main (construction cl\u00e9 en main, travaux de forge) - Rh\u00e9nanie du Nord-Westphalie<\/td>14,88<\/td>2396<\/td>37<\/td><\/tr>
                29<\/td>Travailleur<\/td>Gastronomie - Allemagne de l'Ouest et de l'Est<\/td>11,31<\/td>1911<\/td>39<\/td><\/tr>
                30<\/td>Travailleur<\/td>Industrie textile - Westphalie et environs d'Osnabr\u00fcck<\/td>14,11 – 14,27<\/td>2271 – 2297<\/td>37<\/td><\/tr>
                31<\/td>Travailleur<\/td>Galvaniseurs, excavateurs et travailleurs du m\u00e9tal - Allemagne de l'Ouest et de l'Est (sauf Hambourg)<\/td>14,69<\/td>2300<\/td>36<\/td><\/tr>
                32<\/td>Travailleur<\/td>Agriculture - Bavi\u00e8re<\/td>12,50<\/td>2175<\/td>40<\/td><\/tr>
                33<\/td>Travailleur<\/td>Industrie textile (formation de 3 mois maximum) - Allemagne de l'Est<\/td>11,73<\/td>1989<\/td>39<\/td><\/tr>
                34<\/td>Travailleur<\/td>Industrie textile - Allemagne de l'Est<\/td>25,81<\/td>4374<\/td>39<\/td><\/tr>
                35<\/td>M\u00e9decin (dans un h\u00f4pital universitaire)<\/td>Secteur public - Allemagne de l'Ouest et de l'Est<\/td>28,32 – 35,32<\/td>5168 – 6446<\/td>42<\/td><\/tr>
                36<\/td>Assistant en technologie chimique<\/td>Industrie de la fabrication du papier - Bavi\u00e8re<\/td>17,92 – 27,07<\/td>2959 – 4471<\/td>38<\/td><\/tr>
                37<\/td>Vendeur de voitures<\/td>Industrie automobile (Metall NRW) - Rh\u00e9nanie du Nord-Westphalie<\/td>15,18 – 17,46<\/td>2409 – 2770<\/td>36,5<\/td><\/tr>
                38<\/td>Vendeur de voitures<\/td>Industrie automobile - Thuringe<\/td>15,65<\/td>2551<\/td>37,5<\/td><\/tr>
                39<\/td>Vendeur de voitures<\/td>Industrie automobile (Metall NRW) - Rh\u00e9nanie du Nord-Westphalie<\/td>23,01 – 26,47<\/td>3650 – 4198<\/td>36,5<\/td><\/tr>
                40<\/td>Boulanger<\/td>Boulangerie - Berlin<\/td>15,15<\/td>2500<\/td>38<\/td><\/tr>
                41<\/td>Hamampersonal<\/td>Secteur public - Allemagne de l'Ouest et de l'Est<\/td>14,27 – 17,26<\/td>2419 – 2925<\/td>39<\/td><\/tr>
                42<\/td>Expert en hammam<\/td>Fonction publique - Allemagne de l'Ouest et de l'Est (avec dipl\u00f4me)<\/td>15,20 – 18,78<\/td>2576 – 3184<\/td>39<\/td><\/tr>
                43<\/td>Expert en hammam<\/td>Secteur public - Allemagne de l'Ouest et de l'Est (avec ma\u00eetrise)<\/td>18,77 – 26,89<\/td>3181 – 4557<\/td>39<\/td><\/tr>
                44<\/td>Conducteur d'engins de chantier<\/td>Industrie du b\u00e2timent - Allemagne de l'Est<\/td>19,89 – 21,67<\/td>3445 – 3753<\/td>40<\/td><\/tr>
                45<\/td>Conducteur d'engins de chantier<\/td>Industrie du b\u00e2timent - Allemagne de l'Ouest<\/td>20,49 – 22,40<\/td>3549 – 3880<\/td>40<\/td><\/tr>
                46<\/td>Contrema\u00eetre en construction<\/td>Industrie du b\u00e2timent - Allemagne de l'Est<\/td>24,91<\/td>4314<\/td>40<\/td><\/tr>
                47<\/td>Contrema\u00eetre en construction<\/td>Industrie du b\u00e2timent - Allemagne de l'Ouest<\/td>25,73<\/td>4456<\/td>40<\/td><\/tr>
                48<\/td>Propri\u00e9taire d'un v\u00e9hicule sans permis de conduire<\/td>Transports - Rh\u00e9nanie-du-Nord-Westphalie<\/td>13,26 – 14,08<\/td>2238 – 2378<\/td>39<\/td><\/tr>
                49<\/td>Montagnard<\/td>Industrie houill\u00e8re - Ruhr<\/td>12,57<\/td>2186<\/td>40<\/td><\/tr>
                50<\/td>Conducteur professionnel<\/td>Industrie du b\u00e2timent - Allemagne de l'Est<\/td>19,89<\/td>3445<\/td>40<\/td><\/tr>
                51<\/td>Conducteur professionnel<\/td>Industrie du b\u00e2timent - Allemagne de l'Ouest<\/td>20,49<\/td>3549<\/td>40<\/td><\/tr>
                52<\/td>Conducteur professionnel<\/td>Transport (Logistique) - Brandebourg<\/td>13,19<\/td>2282<\/td>40<\/td><\/tr>
                53<\/td>Assistant d'exploitation<\/td>Industrie de la fabrication du papier - Bavi\u00e8re<\/td>18,22 – 27,38<\/td>3009 – 4521<\/td>38<\/td><\/tr>
                54<\/td>Ing\u00e9nieur d'exploitation<\/td>Industrie de la confiserie - Bade-Wurtemberg<\/td>37,73<\/td>6231<\/td>38<\/td><\/tr>
                55<\/td>Ing\u00e9nieur d'exploitation<\/td>Industrie de la confiserie - Allemagne de l'Est<\/td>35,49<\/td>6014<\/td>39<\/td><\/tr>
                56<\/td>Expert d'entreprise<\/td>Industrie chimique - Rh\u00e9nanie du Nord<\/td>27,31 – 35,01<\/td>4451 – 5706<\/td>37,5<\/td><\/tr>
                57<\/td>Expert d'entreprise<\/td>Industrie chimique - Allemagne de l'Est<\/td>24,25 – 31,09<\/td>4110 – 5269<\/td>39<\/td><\/tr>
                58<\/td>Biblioth\u00e9caire<\/td>Secteur public - Allemagne de l'Ouest et de l'Est<\/td>13,23 – 35,27<\/td>2242 – 5977<\/td>39<\/td><\/tr>
                59<\/td>Comptable (finances)<\/td>Industrie de l'imprimerie - Saxe, Thuringe, Basse-Saxe<\/td>26,40 – 33,56<\/td>4360 – 5542<\/td>38<\/td><\/tr>
                60<\/td>Comptable (finances)<\/td>Industrie graphique - Schleswig-Holstein et Hambourg<\/td>28,67 – 36,43<\/td>4361 – 5540<\/td>35<\/td><\/tr>
                61<\/td>Comptable (finances)<\/td>Sid\u00e9rurgie - Rh\u00e9nanie-du-Nord-Westphalie<\/td>31,29 – 35,98<\/td>4759 – 5473<\/td>35<\/td><\/tr>
                62<\/td>Comptable (finances)<\/td>Sid\u00e9rurgie - Allemagne de l'Est<\/td>31,29 – 35,98<\/td>4759 – 5473<\/td>35<\/td><\/tr>
                63<\/td>Comptable (finances)<\/td>Industrie de la confiserie - Bade-Wurtemberg<\/td>32,17 – 33,17<\/td>5313 – 5477<\/td>38<\/td><\/tr>
                64<\/td>Comptable (finances)<\/td>Industrie de la confiserie - Allemagne de l'Est<\/td>30,16 – 33,02<\/td>5112 – 5597<\/td>39<\/td><\/tr>
                65<\/td>Comptable (finances)<\/td>Transport (Logistique) - Brandebourg<\/td>13,72 – 15,56<\/td>2386 – 2706<\/td>40<\/td><\/tr>
                66<\/td>Coursier<\/td>Brasseries - Bavi\u00e8re<\/td>19,24<\/td>3177<\/td>38<\/td><\/tr>
                67<\/td>Coursier<\/td>Brasseries - Thuringe, Saxe<\/td>17,59<\/td>2943<\/td>38,5<\/td><\/tr>
                68<\/td>Coursier<\/td>Industrie chimique - Rh\u00e9nanie du Nord<\/td>17,31<\/td>2823<\/td>37,5<\/td><\/tr>
                69<\/td>Coursier<\/td>Industrie chimique - Allemagne de l'Est<\/td>16,35<\/td>2773<\/td>39<\/td><\/tr>
                70<\/td>Coursier<\/td>Industrie de l'imprimerie - Saxe, Thuringe, Basse-Saxe<\/td>11,25 – 15,32<\/td>1859 – 2531<\/td>38<\/td><\/tr>
                71<\/td>Coursier<\/td>Industrie graphique - Schleswig-Holstein et Hambourg<\/td>12,21 – 16,64<\/td>1857 – 2531<\/td>35<\/td><\/tr>
                72<\/td>Coursier<\/td>Industrie du caoutchouc - Hesse, Rh\u00e9nanie-Palatinat et Sarre<\/td>13,52 – 14,87<\/td>2204 – 2424<\/td>37,5<\/td><\/tr>
                73<\/td>Coursier<\/td>Industrie du caoutchouc - Allemagne de l'Est<\/td>12,64 – 13,91<\/td>2116 – 2327<\/td>38,5<\/td><\/tr>
                74<\/td>Coursier<\/td>Industrie de la confiserie - Bade-Wurtemberg<\/td>13,54<\/td>2237<\/td>38<\/td><\/tr>
                75<\/td>Coursier<\/td>Industrie de la confiserie - Allemagne de l'Est<\/td>13,57<\/td>2300<\/td>39<\/td><\/tr>
                76<\/td>Ma\u00eetre brasseur<\/td>Brasseries - Bavi\u00e8re<\/td>23,02 – 25,08<\/td>3802 – 4142<\/td>38<\/td><\/tr>
                77<\/td>Ma\u00eetre brasseur<\/td>Brasseries - Thuringe, Saxe<\/td>21,80 – 23,81<\/td>3648 – 3983<\/td>38,5<\/td><\/tr>
                78<\/td>Facteur<\/td>Deutsche Post AG - Allemagne de l'Ouest et de l'Est<\/td>14,34 – 18,47<\/td>2400 – 3090<\/td>38,5<\/td><\/tr>
                79<\/td>Comptable<\/td>Deutsche Post AG - Allemagne de l'Ouest et de l'Est<\/td>17,25 – 21,48<\/td>2887 – 3594<\/td>38,5<\/td><\/tr>
                80<\/td>Comptable<\/td>Sid\u00e9rurgie - Rh\u00e9nanie-du-Nord-Westphalie<\/td>15,27 – 18,72<\/td>2323 – 2848<\/td>35<\/td><\/tr>
                81<\/td>Comptable<\/td>Sid\u00e9rurgie - Allemagne de l'Est<\/td>15,28 – 18,72<\/td>2324 – 2848<\/td>35<\/td><\/tr>
                82<\/td>Comptable<\/td>H\u00f4tellerie et restauration - Bavi\u00e8re<\/td>14,73 – 16,19<\/td>2497 – 2744<\/td>39<\/td><\/tr>
                83<\/td>Comptable<\/td>H\u00f4tellerie et restauration - Saxe<\/td>16,43<\/td>2856<\/td>40<\/td><\/tr>
                84<\/td>Responsable de la comptabilit\u00e9<\/td>Industrie de transformation du bois et des mati\u00e8res plastiques - Westphalie<\/td>36,71<\/td>5584<\/td>35<\/td><\/tr>
                85<\/td>Responsable de la facturation<\/td>Secteur de l'\u00e9nergie et des services publics - Allemagne de l'Est<\/td>31,05 – 34,78<\/td>5128 – 5744<\/td>38<\/td><\/tr>
                86<\/td>Repasseuse<\/td>Secteur du nettoyage \u00e0 sec - Allemagne de l'Est<\/td>12,24<\/td>1969<\/td>37<\/td><\/tr>
                87<\/td>Repasseuse<\/td>Secteur du nettoyage \u00e0 sec - Allemagne de l'Ouest<\/td>12,67<\/td>2038<\/td>37<\/td><\/tr>
                88<\/td>Bureau\/chef de groupe<\/td>Industrie charbonni\u00e8re - Ruhr<\/td>19,96 – 24,11<\/td>3470 – 4192<\/td>40<\/td><\/tr>
                89<\/td>Stagiaire<\/td>Secteur de l'\u00e9nergie - Rh\u00e9nanie-du-Nord-Westphalie (r\u00e9gion GWE)<\/td>13,83 – 16,84<\/td>2284 – 2781<\/td>38<\/td><\/tr>
                90<\/td>Employ\u00e9 de bureau<\/td>Transports - Rh\u00e9nanie-du-Nord-Westphalie<\/td>12,97 – 16,57<\/td>2198 – 2809<\/td>39<\/td><\/tr>
                91<\/td>Assistant de bureau<\/td>Commerce de gros et international - Rh\u00e9nanie-du-Nord-Westphalie<\/td>12,68 – 15,49<\/td>2122 – 2592<\/td>38,5<\/td><\/tr>
                92<\/td>Assistant de bureau<\/td>Commerce de gros et international - Saxe-Anhalt<\/td>10,89 – 12,17<\/td>1847 – 2063<\/td>39<\/td><\/tr>
                93<\/td>Employ\u00e9 de bureau<\/td>Industrie de l'imprimerie - Saxe, Thuringe, Basse-Saxe<\/td>13,24 – 18,92<\/td>2187 – 3125<\/td>38<\/td><\/tr>
                94<\/td>Employ\u00e9 de bureau<\/td>Industrie graphique - Schleswig-Holstein et Hambourg<\/td>14,38 – 20,54<\/td>2188 – 3125<\/td>35<\/td><\/tr>
                95<\/td>Employ\u00e9 de bureau<\/td>Industrie de la confiserie - Bade-Wurtemberg<\/td>18,53 – 20,13<\/td>3061 – 3324<\/td>38<\/td><\/tr>
                96<\/td>Employ\u00e9 de bureau<\/td>Industrie de la confiserie - Allemagne de l'Est<\/td>17,56 – 19,31<\/td>2977 – 3273<\/td>39<\/td><\/tr>
                97<\/td>Directeur du casino<\/td>Gastronomie - Allemagne de l'Ouest et de l'Est<\/td>14,72<\/td>2488<\/td>39<\/td><\/tr>
                98<\/td>Laborantin en chimie<\/td>Industrie du caoutchouc - Hesse, Rh\u00e9nanie-Palatinat et Sarre<\/td>17,76 – 19,41<\/td>2894 – 3164<\/td>37,5<\/td><\/tr>
                99<\/td>Laborantin en chimie<\/td>Industrie du caoutchouc - Allemagne de l'Est<\/td>16,61 – 18,15<\/td>2779 – 3037<\/td>38,5<\/td><\/tr>
                100<\/td>Travailleurs de la chimie<\/td>Industrie du caoutchouc - Hesse, Rh\u00e9nanie-Palatinat et Sarre<\/td>15,67 – 17,22<\/td>2554 – 2807<\/td>37,5<\/td><\/tr><\/tbody><\/table>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

                Arbeitsrecht leicht erkl\u00e4rt! Dein Arbeitsrecht-Guide f\u00fcr Deutschland \u2013 Alles was du \u00fcber Job, Gehalt und Urlaub wissen musst! Du planst deinen Einstieg ins Berufsleben oder m\u00f6chtest dich einfach besser \u00fcber deine Rechte und Pflichten im Job informieren? Hier findest du die wichtigsten Infos \u2013 leicht verst\u00e4ndlich und auf den Punkt gebracht! 1. Arbeitsrecht in Deutschland […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-497","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/jig.world\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/497","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"http:\/\/jig.world\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"http:\/\/jig.world\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/jig.world\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/jig.world\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=497"}],"version-history":[{"count":28,"href":"http:\/\/jig.world\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/497\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2023,"href":"http:\/\/jig.world\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/497\/revisions\/2023"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/jig.world\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=497"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}