Mindestlohn und Sozialversicherungspflicht für ausländische Arbeitgeber
Unternehmen mit Sitz im Ausland, die Mitarbeiter in Deutschland beschäftigen, müssen sich an die deutschen arbeitsrechtlichen Vorschriften halten. Besonders wichtig sind dabei der gesetzliche Mindestlohn und die Sozialversicherungspflicht. Diese Regelungen gelten unabhängig davon, ob das Unternehmen eine Niederlassung in Deutschland hat oder nicht. 1. Mindestlohn für ausländische Arbeitgeber in Deutschland Seit dem 1. Januar 2025 […]
