Formation professionnelle

Structure de la formation

1. théorie à l'école professionnelle
L'école professionnelle transmet aux apprentis des contenus spécifiques et de culture générale. Il s'agit par exemple des connaissances de base, du cadre juridique ou des connaissances spécifiques à la branche. L'école professionnelle est généralement fréquentée un à deux jours par semaine.

2. pratique en entreprise
Parallèlement à la théorie, les apprentis travaillent dans une entreprise. Ils y acquièrent des expériences pratiques, apprennent à connaître les processus de travail et approfondissent les connaissances qu'ils ont acquises à l'école professionnelle. Les phases pratiques occupent souvent la majeure partie du temps de formation.

Durée et rémunération

La formation dure entre deux et trois ans et demi, selon le métier. Pendant cette période, les apprentis reçoivent une indemnité de formation qui augmente chaque année. Le salaire varie en fonction du métier et du secteur - ainsi, les métiers techniques gagnent souvent plus que les métiers sociaux.

Diversité des métiers

Il existe plus de 300 métiers reconnus en Allemagne. Parmi les métiers les plus populaires, on trouve

- Métiers manuels : z. p. ex. menuisier, électronicien, coiffeur
- Professions techniques : z. par ex. mécatronicien, informaticien
- Professions commerciales : z. par ex. employé de bureau, commerçant de détail
- Professions sociales : z. par ex. éducateur, infirmier

Avantages du système

- Une formation pratique : Les apprentis font partie de la vie professionnelle dès le premier jour.

- Soutien financier : Grâce au salaire, ils bénéficient d'une sécurité financière pendant leur formation.

- De bonnes perspectives de carrière : De nombreux diplômés sont embauchés par l'entreprise qui les a formés directement après la formation.

Carrière après la formation

Une fois le diplôme obtenu, les possibilités de formation continue et de développement sont nombreuses :

- Maîtres et techniciens : Ceux qui souhaitent se spécialiser peuvent suivre des formations continues appropriées.

- Études : Avec un diplôme approprié, il est également possible de poursuivre des études, par exemple dans une haute école spécialisée.

- Formation continue spécialisée : Les certificats et les qualifications supplémentaires peuvent encore améliorer les chances de carrière.

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