Германия нуждается в квалифицированной рабочей силе и предлагает иностранным работникам различные варианты легального трудоустройства и проживания в стране. Два наиболее важных маршрута - это Карта возможностей и Голубая карта ЕС. Оба варианта облегчают квалифицированным работникам из-за рубежа поиск работы в Германии или прямой въезд в страну по трудовому договору.
1. карта возможностей - система баллов для поиска работы
Сайт Карта возможностей введен в 2024 году и предназначен для квалифицированных специалистов из Страны, не входящие в ЕСкоторый пока нет постоянной работы в Германии но хотел бы работать в Германии. Она основана на Система балловкоторая учитывает различную квалификацию и опыт.
Требования к карте возможностей
Чтобы получить карту возможностей, кандидаты должны не менее 6 баллов в системе баллов. Баллы начисляются по следующим критериям:
- Профессиональная квалификация (например, признанное профессиональное образование или университетская степень)
- Профессиональный опыт (не менее 2 лет)
- Знание языков (Немецкий язык по крайней мере до уровня A1 или английский язык до уровня B2)
- Возраст (До 35 лет дает больше очков)
- Предыдущее пребывание в Германии (например, учеба, обучение или стажировка)
- Нехватка профессий (если профессия пользуется большим спросом в Германии)
Преимущества карты возможностей
- Въезд в Германию на 1 год Поиск работы
- Работайте до 20 часов в неделю уже разрешенные во время поиска работы
- Гибкий поиск работы - не ограничивается конкретной отраслью
Ограничения
- Вы должны активно искать работу самостоятельно
- Карта возможностей применяется только на 1 годно может быть продлен, если вы найдете работу
2-я Голубая карта ЕС - виза для высококвалифицированных работников
Сайт Голубая карта вид на жительство для Высококвалифицированные специалистыкоторый уже есть конкретное предложение о работе в Германии. Она была введена для привлечения в Германию квалифицированных работников с высшим образованием из третьих стран.
Требования для получения Голубой карты
- Законченное высшее образование (признан в Германии)
- Трудовой договор или обязательное предложение о работе в Германии
- Минимальная зарплата 45 300 евро брутто в год (по состоянию на 2024 год)
- Для дефицитных профессий (например, ИТ, инженерное дело, медицина, естественные науки), более низкая годовая зарплата - около 41 000 € брутто
Преимущества голубой карты
- Ускоренный вид на жительство сроком до 4 лет
- Разрешение на поселение (право на постоянное проживание) всего через 33 месяца возможно
- Воссоединение семьиСупругам разрешено въезжать и работать напрямую без знания языка
- Переключение внутри ЕС: Голубую карту можно использовать и во многих других странах ЕС
Ограничения
- Вы должны уже имеют работу в Германииперед подачей заявления на получение Голубой карты
- Применяется только для академических профессий с минимальной зарплатой
3. различия между картой возможностей и Голубой картой
| Критерий | Карта возможностей | Голубая карта ЕС |
| Целевая группа | Соискатели с опытом работы или профессиональной подготовкой | Высококвалифицированные специалисты с предложением постоянной работы |
| Требуется предложение работы | Нет | Да |
| Валидность | 1 год (с возможностью продления) | До 4 лет |
| Минимальная прогулка | Нет минимальной зарплаты | 45 300 евро/ 41 000 евро для дефицитных профессий |
| Филиал | После не менее 3 лет работы | Всего через 33 месяца (или 21 месяц при знании немецкого языка на уровне B1) |
| Работа во время поиска работы | Да, до 20 часов в неделю | Нет, сначала нужно найти работу. |
| Применяется к каким профессиям | Почти все профессии с квалификацией | Только академические профессии |
